CCNL Turismo – Tabelle retributive in vigore da maggio 2026.
CCNL Turismo – tabelle retributive in vigore da maggio 2026.
L’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL Turismo del 5 luglio 2024 ha aggiornato i valori di paga base nazionale spettanti ai dipendenti da aziende alberghiere.
A decorrere dal mese di maggio 2026, i nuovi valori minimi retributivi (paga base conglobata – comprensiva della ex indennità di contingenza – e indennità quadri) sono i seguenti:
|
alberghi |
|||
|
livello |
paga base |
indennità |
totale |
|
a |
2.416,82 |
75,00 |
2.491,82 |
|
b |
2.237,53 |
70,00 |
2.307,53 |
|
1 |
2.084,71 |
2.084,71 |
|
|
2 |
1.905,40 |
1.905,40 |
|
|
3 |
1.797,04 |
1.797,04 |
|
|
4 |
1.695,69 |
1.695,69 |
|
|
5 |
1.590,27 |
1.590,27 |
|
|
6s |
1.529,13 |
1.529,13 |
|
|
6 |
1.507,45 |
1.507,45 |
|
|
7 |
1.412,60 |
1.412,60 |
|
Con la medesima decorrenza, i nuovi valori minimi retributivi da applicare al personale degli alberghi a una e due stelle sono i seguenti:
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alberghi minori |
|||
|
livello |
paga base |
indennità |
totale |
|
a |
2.405,46 |
75,00 |
2.480,46 |
|
b |
2.227,20 |
70,00 |
2.297,20 |
|
1 |
2.074,38 |
2.074,38 |
|
|
2 |
1.896,62 |
1.896,62 |
|
|
3 |
1.789,29 |
1.789,29 |
|
|
4 |
1.688,98 |
1.688,98 |
|
|
5 |
1.584,07 |
1.584,07 |
|
|
6s |
1.523,45 |
1.523,45 |
|
|
6 |
1.501,77 |
1.501,77 |
|
|
7 |
1.407,44 |
1.407,44 |
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Si rammenta che i valori retributivi ridotti previsti per i cosiddetti “alberghi minori” non si applicano alle qualifiche di cuoco, cameriere e barista inquadrate al quinto livello, nonché ai dipendenti degli ostelli ed ai dipendenti dei bed-and-breakfast e degli affittacamere.
